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          1. 400-801-0884

            招賢納士

            Human resources

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            Human resources

            返回上一頁首頁招賢納士

            人才理念

            Talent concept

            • 深圳市中瑞恒管理策劃有限公司是一家致力于安全培訓的服務機構,公司自成立以來一直專注于企業安全培訓方面的服務,至今已有近10年的行業經驗,服務過眾多國內知名企業。

              人才觀

              人才是企業的靈魂,公司視人才為最大財富,始終把人才作為企業發展的創業之本、競爭之本、發展之本。公司秉持著以人為本的信念,任人唯賢、人盡其才,尊重每位員工的個性與成果。

            • 招賢納士,安全咨詢,安全咨詢服務,深圳市中瑞恒管理策劃有限公司

              團隊精神

              夢想聚團隊,團隊鑄夢想!我們是一群充滿激情,充滿活力的80/90后,是一群有責任心,有創意,平等友愛的隊友,如果你和我們一樣, 那么歡迎您加入我們團隊!

            • 安全培訓,安全培訓標準化,企業安全培訓,安全培訓公司,安全培訓機構,企業安全生產培訓

              晉升機制

              公司提供同行業中具有競爭力的薪酬,并設有各項獎金機制如:季度獎、全勤獎、項目獎、年度評優獎等;中高端核心人才,根據績效表現,享受員工持股計劃、事業合伙人獎勵基金等激勵計劃。

            福利待遇

            Our treatment


            深圳市中瑞恒管理策劃有限公司成立于2011年,經過近十年發展,公司已成為安全管理咨詢領域的專業公司之一。秉承“安全成就未來”企業經營理念,公司業務從地產行業已經擴展到燃氣、電力、水務、文旅、文體、航空、酒店寫字樓、物流等多個行業和領域。為了更好的留住人才,公司采取多樣的、個性化的福利政策,公司用人理念“有舞臺、有專業、有視野、有精神”。有舞臺——中瑞恒尊重人才,以人為本,搭建學習培育環境,提供孵化培養的土壤,先進科學的培訓機制,快速成就員工的事業發展,有機會在中瑞恒的舞臺上施展才華。有專業——多樣性的業務,以培訓機制促進各個專業均衡發展,以先進人才孵化的土壤促成員工跨專業成長,以最佳的工作環境成就高水平專業人才。有視野——各項目的融合,多場景的教學,極大的提升員工的專業素養,全面加強員工的知識面,擴寬員工的視野。有精神——全面加強員工的素質教育,內部營造積極向上的氛圍,塑造有能力、有擔當、有精氣神的高專知識型人才。


            招聘職位

            Recruitment position

            電氣安全工程師

            崗位職責:

            1.密切關注電氣法律法規的更新,市場的發展方向,為客戶提供電氣法律、法規、技術規范等方面的專業咨詢。提供電氣安全培訓服務。

            2.基于GB等標準審核電氣圖紙,并提供解決方案

            3.根據項目方案要求,編制詳細的電氣現場檢查方案、計劃、詳細檢查表;

            4.依據編制的方案,能獨立實施現場電氣安全檢查,發現存在的電氣管理隱患或設備缺陷;

            5.根據項目統一的報告模板,編制對客戶有價值的電氣檢查專項報告;

            6.協助項目經理總結、回顧和優化項目實施過程,對檢查進度及質量進行管控,滿足客戶需求。

            7.完成領導交辦工作。


            任職資格:

            1.電氣工程、自動化等相關電氣專業本科及以上學歷,年齡28-35歲,必須要有5年及以上電氣工程管理經驗、電氣設備、設施維護、保養、督導、檢查相關經驗。

            2.有一級建造師(機電)、注冊電氣工程師優先。

            3.熟悉高低壓配電系統、熟悉變壓器、配電柜、發電機組等電氣設備設施的相關安裝規范,熟悉紅外熱成像儀、接地電阻測試儀、萬用表等電氣檢查儀器;

            4.熟悉國家、地方電氣檢測法律、法規;

            5.身體健康,能適應長期出差,責任心強,善于學習,熟練使用office辦公軟件。

            消防工程師

            崗位職責:

            1.密切關注消防法律法規的更新,市場的發展方向,為客戶提供消防法律、法規、技術規范等方面的專業咨詢。提供消防安全培訓服務;

            2.基于GB等標準審核消防圖紙,并提供解決方案;

            3.根據項目方案要求,編制詳細的消防現場檢查方案、計劃、詳細檢查表;

            4.依據編制的方案,能獨立實施現場消防安全檢查,發現存在的消防管理隱患或設備缺陷;

            5.根據項目統一的報告模板,編制對客戶有價值的消防檢查專項報告;

            6.協助項目經理總結、回顧和優化項目實施過程,對檢查進度及質量進行管控,滿足客戶需求。

            7.完成領導交辦工作。


            任職資格:

            1.消防工程專業本科及以上學歷,年齡25-35歲,必須要有3年及以上消防工程管理經驗、消防維保經驗或專職消防員、消防管理工作經驗。

            2.本崗要求持有消防員證,注冊消防工程師優先。

            3.熟悉消防水系統、消防報警系統、防排煙等消防系統的安裝規范和檢測方法。具備消防設備、設施維護、保養、督導、檢查相關經驗

            4.熟悉國家、地方消防檢測法律、法規;

            5.身體健康,能適應長期出差,責任心強,善于學習,熟練使用office辦公軟件。

            建筑安全工程師

            崗位職責:

            1.根據項目方案要求,協助項目經理編制建筑施工質量檢查咨詢方案、工作計劃、檢查標準等工作;

            2.依據質量檢查方案和項目實施情況,以第三方的角度獨立開展工程質量實測實量,發現和排查施工現場存在的各項質量隱患及風險,指出項目建設甲方、監理和施工單位質量管理上的漏洞和不符合項;

            3.根據項目檢查實施情況,編制對客戶有價值的第三方質量檢查綜合評價報告,對客戶下屬所有建設項目的質量管理工作開展情況進行綜合評價,并提出有價值的改善建議;

            4.編制與工程質量相關的項目總結報告、培訓素材以及實施方案等管理文件;

            5.協助部門總監及項目經理總結、回顧和優化項目實施過程,對檢查進度及質量進行管控,確保滿足客戶需求;

            6.完成領導交辦工作。


             任職條件:

            1.安全工程專業、水利水電工程、消防工程、城市地下空間工程、軌道交通工程、建筑工程、土木工程、結構工程等相關專業本科及以上學歷,年齡25-32歲,必須要有3年及以上工程項目現場管理或專職安全相關工作經驗。

            2.強調現場管理經驗和實際解決問題的經驗,有工程質量、成本與進度控制能力, 具有建筑安全員等相關執業職格證書者優先;

            3.熟悉建筑安全、安全文明施工和建筑類安全法規,建筑土建施工的相關質量標準規范;

            4.工作嚴謹負責,誠實守信,有團隊意識和職業操守,具備熟練使用office辦公軟件和報告編寫能力;

            5.身體良好,能夠適應較長時間的出差工作,具有行業內質量第三方檢查工作經驗值優先。

            安全體系咨詢師

            崗位職責:

            1. 按照咨詢方案要求協助項目總監編制項目實施大綱和進度計劃,按照工作要求開展子項工作,把控工作進度和質量,組織項目組成員完成項目咨詢工作方案及相關成果材料;

            2.指導客戶構建EHS管理體系建設、修訂、并進行全過程的跟蹤輔導與實施,宣貫培訓及審核等工作,并指導客戶開展實踐,接受客戶實時的考核與評價;

            3.為顧客提供EHS專項提升咨詢及技術服務,.輔導客戶進行安全生產標準化建設、雙重預防機制建設、安全文化建設等工作;

            4.為客戶提供EHS工具應用指導,根據項目需求與客戶進行技術交流、溝通協調、工作匯報等;

            5.提供EHS方面的管理培訓,根據客戶實際情況針對性開發課件,在充分溝通理解客戶需求的情況下,高質量的完成培訓任務;

            6.主導項目管理、項目質量、進度成本把控、人員協調安排等工作,按照合同要求整理并輸出項目階段性成果和最終成果;

            7.與客戶方項目對接人進行有效溝通,解決項目執行中存在的問題。協助項目總監總結、回顧和優化項目實施過程,對檢查進度及質量進行管控,滿足客戶需求;

            8. 完成領導交辦工作。


            任職資格:

            1.安全工程及相關專業本科及以上學歷,年齡25-35歲,具備3年以上大型制造型企業、外企現場安全管理工作經驗;

            2.有注冊安全工程師、注冊安全評價師、注冊消防工程師證書者優先,

            3.熟悉HSE管理理論,熟悉以及風險評估工具的應用;熟練掌握安全管理軟件的運用。熟悉國家、地方安全法律、法規;

            4.責任心強,善于學習,熟練使用office辦公軟件;

            5.此崗位需適應出差,有安全管理咨詢工作經驗的優先考慮。

            安全咨詢工程師

            崗位職責:

            1. 為客戶提供巡檢類服務,包括現場安全檢查服務,能獨立進行安全現狀評估、安全風險評估等。負責為企業提供現場安全隱患排查,并出具專業的技術報告;

            2. 為客戶提供管理咨詢類服務,輔導企業開展危險源辨識、合規性評價、制定安全風險控制預案等。提供應急管理、安全行為管理、設備本質安全等專項輔導;

            3. 為客戶提供安全體系類服務,包括HSE體系制度建設、修訂、完善及輔導實施、審核等工作;安全標準化建設、安全文化建設、事故調查與根源分析技術服務、行為安全咨詢與輔導服務等。

            4. 為客戶提供定制化服務,針對顧客安全管理的難點,針對性組織研討,系統分析顧客安全管理需求,形成對策和建議,創造性滿足顧客安全管理需求;

            5. 為客戶提供培訓類服務,根據項目需要,為企業提供體系宣貫、HSE管理、安全技術等相關安全管理類培訓;

            6. 按照公司業務流程實施顧問項目,編制技術方案、項目實施計劃,協助項目總監總結、回顧和優化項目實施過程,對檢查進度及質量進行管控,滿足客戶需求。

            7. 與客戶方項目對接人進行有效溝通,解決項目執行中存在的問題,自覺遵守公司質量管理體系要求,不斷提升項目交付質量。

            8. 完成領導交辦工作。


            任職資格:

            1. 安全工程及相關專業本科及以上學歷,安全工程專業碩士博士優先,5年以上大型制造型企業、外企同專業工作經驗;

            2. 有注冊安全工程師、注冊安全評價師、注冊消防工程師證書者優先,有OHSAS 18001 ISO14001外審員、內審員資格證書優先;

            3. 年齡25-35歲,熟悉ISO14001環境管理體系或OHSAS18001/ISO45001職業健康安全管理體系,熟悉國家、地方安全、環保法律、法規;

            4. 熟悉行業情況,有良好的現場安全、環境管理經驗,善于溝通邏輯嚴謹,有較強的行業分析和報告能力;

            5. 了解系統安全理論,熟悉風險評估方法和工具的應用,分析問題解決問題能力強,具有較好的創新意識;

            6. 能適應出差,有強烈的事業心,與公司共同發展,善于學習,熟練使用office辦公軟件,有借助工具閱讀外文文獻資料的能力。

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